旅游学院学生工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧扣立德树人根本任务，扎实推进“一站式”学生社区建设，着力推动大学生思政教育、职业道德教育与专业教育深度融合，持续深化教育培养模式、协同育人体系、支撑保障机制改革创新，构建“三全育人”实践新园地。

一、坚持思想引领，紧抓育人方向

学院坚持以高质量党建引领学生全方位发展，按照日常教育阶段化，主题活动定期化的工作思路，抓住重要时间、关键节点，有针对性的开展思政引领活动9场。学生党支部书记以“做讲党性、守党规、严党纪的时代新人”为题上专题党课、组织开展“不忘初心，筑梦远航”——2024届毕业生党员教育大会、入团仪式等专题活动，高质量完成覆盖全体学生党员、团员的培训教育。严把党员发展“入口关”，确保将高质量的“新鲜血液”注入党员队伍，接收4名预备党员、2名预备党员转正，坚持把正确政治方向和价值导向贯穿学生培养全过程，增强党员教育实效性。

二、强化安全管理，传递育人温度

认真落实学校安全稳定工作要求，结合实际案例，组织开展意识形态工作研判会，学工例会，班主任会议等，进一步提升学院人才培养与管理的工作质量和学生思政工作实效，充分调动班主任、辅导员的主动能动性，深入开展防溺水、防诈骗、安全生产等专题教育，并在端午节、离校等重要节点开展假期专项安全教育，常态化推进“一天一抽查”、“一周一联查”宿舍检查，强化学生坚守安全底线，筑牢学生安全防线。有针对性的开展主动沟通，跟踪服务，针对经济困难学生、心理困惑学生、就业困难学生谈心谈话52人次。

三、稳抓实习就业，提高育人成效

学院继续开展“红旅·职引”活动，努力实现“实习”和“就业”相贯通，推进就业工作提质增效，促进学生高质量充分就业。搭建多种形式学生企业交流平台，顺利完成丽思卡尔顿英才班、首航环宇班岗位面试、实习生欢送仪式、实习签约仪式，组织“职业生涯规划进校园”等6场旅院大课堂宣讲活动、组织学生企业参观学习，拓宽学生就业视野，为学生提供更多走入企业，了解企业，将专业知识转化为实践能力的机会，进一步推动了学院对就业指导工作的深入开展，为提高学生的就业竞争力奠定坚实的基础。

四、扩增实践活动，丰富育人内容

积极探索建立社会实践与专业学习、服务社会相结合的管理体制和长效机制，不断创新实践活动的方式。举办去发光 ‘夏’次见——2022级实习生欢送会、2024届毕业生座谈会暨校友会成立仪式、毕业典礼等希望实习毕业生在未来的道路上能够继续发光发热。校园“金钥匙”礼仪队顺利更名为礼韵明珠大学生志愿者服务队，6月为“无比爱才，锡望您来”——2024届无锡大学生集体毕业典礼等6场校内外活动提供会议保障工作。举办三下乡启动仪式，引导和帮助广大青年学生上好与现实相结合的“大思政课”。

(文稿：陈皖 审核：刘芳）